اتحادیه های کارگری با برنامه سختگیرانه عبور لوکزامبورگ از طریق کووید مخالفت می کنند


اتحادیه های کارگری با برنامه سختگیرانه عبور لوکزامبورگ از طریق کووید مخالفت می کنند

کوویس -19

پارلمان روز دوشنبه به رای گیری در مورد سیستم جدید ، جامع و واکسینه نشده CovidCheck رای می دهد.

پارلمان روز دوشنبه به رای گیری در مورد سیستم جدید ، جامع و واکسینه نشده CovidCheck رای می دهد.

اتحادیه های کارگری از پیشنهاداتی مبنی بر گسترش سیستم CovidCheck به محل کار ابراز نگرانی کرده اند

اعتبار عکس: عکس: گری هوبرتی

برنامه دولت برای گسترش استفاده از واکسن کووید -19 می تواند تبعیض آمیز باشد ، زیرا پارلمان روز دوشنبه قانون جدیدی را تصویب کرد که فشار را بر کسانی که واکسینه نشده اند افزایش می دهد. نمی تواند

در یک کنفرانس مطبوعاتی هفته گذشته ، دولت قانون جدیدی را پیشنهاد کرد که به کارفرمایان اجازه می دهد گواهینامه CovidCheck را از کارکنان خود انتخاب کنند زیرا از بسیاری از همسایگان خود در سراسر اروپا عقب هستند.

کارکنان باید واکسینه شوند ؛ نخست وزیر ، خاویر بتل ، گفت که در صورت امتناع از ارائه اطلاعات در مورد وضعیت پزشکی خود بر اساس بهبودی یا محاکمه ، از ورود آنها جلوگیری می شود.

در صورت تصویب این لایحه توسط پارلمان ، فقط گذرنامه CovidCheck یا آزمایش آنتی ژن مجاز از 1 نوامبر پذیرفته می شود.

اتحادیه که نماینده کارکنان بانک ها در لوکزامبورگ است ، روز دوشنبه در بیانیه ای گفت که انتخاب واکسن تهدید یا فشار واقعی برای کارکنان است. چنین فعالیت هایی می تواند اسرار و حقوق سلامتی را نقض کند. باعث ایجاد انزوا و تبعیض می شود. آنها افزودند که وکلای ALEBA قانون جدید را با جزئیات مطالعه خواهند کرد.

شلوغی هایی را که نیازی به آنها ندارید از بین ببرید

CGFC ، که نماینده کارگران بخش عمومی بزرگ لوکزامبورگ است ، نیز از این پیشنهاد انتقاد کرد. مجازات کارکنان غیر متخلف باید واضح تر باشد.

نورا بک ، رئیس OGBL گفت که آخرین مداخله به طور غیرمستقیم محافظتی نیست ، اما به دنبال انتقادات دیگر اتحادیه های اصلی کشور ، OGBL و LCGB انجام شد. کلمه لوکزامبورگنمی تواند

دن کارش ، وزیر کار روز دوشنبه در پارلمان گفت: هدف از برنامه جدید این است که برای مدیران شرکت سهولت ایجاد برخی از تعاریف خود را آسان کند. کارفرما برای ارزیابی عواقب مناسب برای کارمندی که مسئولیت ها را انجام نمی دهد ، وقت خواهد داشت.

یک مدیر ممکن است به کارمندی دستور دهد از راه دور کار کند. حتی می توانید از صدور هشدارها یا حقوق و دستمزد صرف نظر کنید. بر اساس این لایحه ، ممکن است یک کارمند حق تجدیدنظر داشته باشد ، اما ممکن است به دنبال اعمال انضباطی یا اخراج در بخش دولتی باشد.

گیلبرت پرگنو ، رئیس کمیسیون مشورتی حقوق بشر (CCDH) ، که در اوایل ماه جاری به مجلس مشاوره داد ، انتقاد اتحادیه ها از اتحادیه های کارگری را مورد انتقاد قرار داد. وی از دولت خواست از هویج به جای چوب استفاده کند و فشار آوردن بر مردم بی فایده است.

پیروی از رهبری ایتالیا

با این حال ، موضع دولت تا حدی در میان رهبران تجاری نشان داده است. ماه گذشته ، ژان پل اولینگر ، رئیس گروه لابی لوکزامبورگ UEL ، ماه گذشته گفت که پس از تصویب قانونی مشابه توسط ایتالیا ، دولت باید به کارفرمایان اجازه دهد واکسیناسیون خود را بررسی کنند.

کلود ویسلر ، رهبر حزب دموکرات مسیحی (CSV) ، گفت RTL روز سه شنبه ، دولت نتوانست به میزان کافی مردم را در مورد برنامه واکسیناسیون آگاه کند و مقامات را متهم کرد که واکسیناسیون کافی انجام نداده اند.

دولت قصد دارد اطلاعات نوین واکسیناسیون را در ماه نوامبر راه اندازی کند Reporter.lu سایت اینترنتی اوایل این هفته گزارش شد.

قانون جدید در مورد رستوران ها ، کافه ها و کافه ها اعمال می شود. معرفی گواهی سلامت برای بارها و سایر فعالیتهای تفریحی ؛ بدون توجه به اندازه گروه. یکی از جنبش هایی که تاکنون مشاغل را تقسیم کرده است. برخی از مالکان نگران از دست دادن مشتریان هستند و برخی از آنها استقبال می کنند. این جنبشی است که حفاظت بیشتری را برای کارکنان و مشتریان فراهم می کند.

کشورهایی که برنامه های مشابهی را شروع کرده اند ، مانند ایتالیا و فرانسه ، اعلامیه های واکسیناسیون افزایش یافته است.


لوکزامبورگ تایمز صفحه جدیدی در LinkedIn دارد. ما را اینجا دنبال کنید لوکزامبورگ تایمز را دوبار در روز به صندوق ورودی خود ارسال کنید. برای خبرنامه رایگان خود در اینجا ثبت نام کنید



دیدگاهتان را بنویسید